Mut zur Führung -
Wachstum in
Zahlen und Werten.
Willst Du das auch?
Wirksam und erfolgreich Führen.
Erfolg statt Frust. Dabei Echtheit statt Fassade.
Ich zeige Dir wie.
Mit meinem Beratungsangebot für Führungspersönlichkeiten und ihre Teams.
Kann jede/r menschenorientiert Führen?
...das war die Frage, die Maik Neumann, Change Experte, mir in seinem aktuellen Podcast gestellt hat. Wir teilen unsere Erfahrungen, unser Wissen und räumen mit gängigen Mythen von Führung auf.
Wer also Lust hat, seine Führungskompetenzen zu reflektieren, der findet hier definitiv erste wirkungsvolle Impulse. Einfach Reinhören!
Deine Nächte sind zu kurz, um ...
- darüber zu grübeln, wie Du Dein Team zu mehr Eigenverantwortung führst, Potenziale besser nutzt und gemeinsam anspruchsvolle Ziele erreichst.
- Dich zwischen den Erwartungen Deines Teams, den Zielen Deines Unternehmens und Deinem eigenen Führungsanspruch aufzureiben, statt Klarheit zu schaffen, Verantwortung zu stärken und wirksam zu führen.
- Dich zu fragen, ob Du den Herausforderungen von morgen gewachsen bist, statt die Zukunft aktiv zu gestalten und die Voraussetzungen für nachhaltigen Erfolg zu schaffen.
Es ist an der Zeit ...
- Deine Stärken bewusst einzusetzen, Klarheit in Deinen Entscheidungen zu gewinnen und Deine Wirkung als Führungskraft gezielt weiterzuentwickeln.
- Deinen eigenen Führungsstil zu gestalten. Denn Du musst in keine Schablone passen, um Orientierung zu geben, Vertrauen zu schaffen und Menschen für gemeinsame Ziele zu gewinnen.
- über Deine bisherige Rolle hinauszuwachsen – von der Führungskraft zur Führungspersönlichkeit, die Potenziale entfaltet, Verantwortung ermöglicht und gemeinsam mit ihrem Team Zukunft gestaltet.
Ich bin Kirsten.
Systemischer Coach, Mediatorin, Beraterin.
Gründerin von Vorspung Leadership - der Beratung für Wachstum durch Führungswirksamkeit.
Entscheidungsfreudig, ehrlich und voller Leidenschaft für das, was ich tue.
Verrückt nach der See und den Bergen. Ich hab' im Norden wie im Süden Deutschlands ein Zuhause.
Mit zwei erwachsenen Töchtern und meinem Mann an der Seite zwischen Pragmatismus und Genialität.
Bin ich Dein Sparring-Partner?
Lass es uns herausfinden!
Und das ist für mich nicht als Einbahnstraße gedacht. Klar, es muss sich für Dich gut anfühlen, denn im Rahmen einer Zusammenarbeit verbringen wir Zeit zusammen und Selbstreflexion kann nur stattfinden, wenn eine gemeinsame Vertrauensbasis geschaffen ist.
Doch auch ich kann zu dem Ergebnis kommen, dass ich nicht der richtige Sparring-Partner für Deine Themen bin. Dann kann ich erstens gut Nein sagen und zweitens habe ich ein exzellentes Netzwerk an weiteren Coaches, Mentoren und Beratern, die Dir zur Seite stehen können.
Deine Zeit ist kostbar und mein Angebot begrenzt.
30 Minuten für ein erstes Kennenlernen, live oder per Telefon.
Zeit (kein Geld), die Du gut investierst.



